Đề 17: 지도자의 조건 - điều kiện trở thành người lãnh đạo

Nguyễn Thế Anh 19/01/2025
de-17-dieu-kien-tro-thanh-nguoi-lanh-dao

TỔNG HỢP 200 BÀI VĂN MẪU TOPIK 2 CÂU 54 (CÓ DỊCH)

Đề 17: 지도자의 조건 - Điều Kiện Trở Thành Người Lãnh Đạo

<이 시대가 원하는 지도자>에 대한 자신의 견해를 서술하십시오. 단 아래에 제시한 <지도자의 조건> 에서 두 가지를 선택하여 쓰고 나머지 한 가지는 자신이 중요하게 생각하는 지도자의 조건을 쓰되, 선택의 근거를 논리적으로 밝히십시오.

 

<지도자의 조건>

 

겸손함/도덕성/책임감/추진력/통솔력
 

우리는 지금 그 어느 때보다 지도자가 뛰어난 역량이 요구되는 시대에 살고 있다. 그런데 지도자의 뛰어난 역량인 무엇일까? 이 시대의 지도자가 갖추어야 할 조건에 대해 생각해 보자. 

 

Chúng ta đang sống trong thời đại cần một nhà lãnh đạo có năng lực xuất sắc hơn bất cứ khi nào. Tuy nhiên năng lực xuất sắc của nhà lãnh đạo là gì nhỉ? Chúng ta hãy thử suy nghĩ về điều kiện mà một nhà lãnh đạo cần có trong thời đại này.

 

지도자라면 우선 통솔력을 가져야 한다. 지도자는 자신의 조직의 구성원들을 하나로 묶어 하나의 목표를 향해 나아갈 수 있도록 해야 하는데 이때 필요한 것이 바로 통솔력이다. 

 

Nếu là nhà lãnh đạo thì đầu tiên phải có khả năng lãnh đạo. Người lãnh đạo là người kết nối các thành viên trong tổ chức của mình thành một và hướng đến một mục tiêu chung. Để đạt được điều đó, thì điều kiện cần thiết lúc này chính là khả năng lãnh đạo.

 

의견이 같은 사람들과 함께 하는 것은 어려운 일이 아니다. 자신과 다른 의견을 가진 사람까지도 조직의 인원으로서의 역할을 다할 수 있도록 이끌어 가는 힘은 지도자의 통솔력이 아니면 안 된다.

 

Đã là người lãnh đạo thì việc làm cùng với những người cùng ý kiến không phải là điều gì khó khăn. Tuy nhiên, kể cả những người khác ý kiến với bản thân mình thì nhà lãnh đạo cũng cần có sức mạnh lôi kéo họ có thể nắm giữ vai trò với tư cách là một thành viên trong tổ chức. Khi đó nếu nhà lãnh đạo không có khả năng lãnh đạo thì không thể thành công.

 

또한 지도자는 겸손해야 한다. 우리는 우수한 사람일 수록 지나친 자신감으로 인해 자친 자만심이나 독선에 빠지기 쉽다는 것을 잘 알고 있다. 이 세상에 완벽한 인간은 없다.

Hơn nữa, nhà lãnh đạo phải cần có tính khiêm tốn. Chúng ta đều biết rằng càng những người ưu tú, vì tự tin thái quá nên càng dễ có tính tự mãn và tự cao tự đại. Trên thế giới này không có ai là hoàn hảo cả.

 

설령 그가 누구보다 뛰어난 능력을 가진 지도자라 하더라도 그가 인간인 이상은 실수를 하게 마련이다. 그러므로 지도자는 자신의 부족한 점을 인정하고 자신을 낮추어 항상 겸손해야 한다.

Dù là nhà lãnh đạo có năng lực vượt trội hơn bất cứ ai nhưng nếu tự tin thái quá thì đương nhiên sẽ xảy ra sai sót. Chính vì vậy, nhà lãnh đạo cần công nhận điểm thiếu sót của bản thân, hạ thấp mình và luôn luôn phải khiêm tốn.

️🎯 Tham khảo bộ sưu tập sách hướng dẫn viết topik II hay tại: https://www.sachtienghanmetabooks.vn